市川三郷町議会 2023-03-02 03月02日－01号
歳入は、分担金及び負担金、繰越金の追加で、歳出は人事異動に伴う更正と、人事院および県人事委員会勧告、消防関連修繕費、共同廃棄委託料に伴う追加でありました。 次に、議案第２２号 令和４年度峡南広域行政組合情報センター特別会計補正予算（第２号）の件については、歳入歳出それぞれ１１２万円を減額し、歳入歳出予算の総額を４，１８９万１千円とするものでありました。
歳入は、分担金及び負担金、繰越金の追加で、歳出は人事異動に伴う更正と、人事院および県人事委員会勧告、消防関連修繕費、共同廃棄委託料に伴う追加でありました。 次に、議案第２２号 令和４年度峡南広域行政組合情報センター特別会計補正予算（第２号）の件については、歳入歳出それぞれ１１２万円を減額し、歳入歳出予算の総額を４，１８９万１千円とするものでありました。
まず、専決処分の承認を求める件は、令和３年山梨県人事委員会勧告に伴い、峡南広域行政組合職員給与条例の一部を改正する必要があり、緊急を要したため専決処分を行ったものでありました。 次に、議案第１３号 令和３年度峡南広域行政組合一般会計補正予算（第３号）では、歳入歳出それぞれ１，２２２万８千円減額し、歳入歳出予算の総額を、１３億８，５２０万５千円とするものでありました。
この条例は、人事院勧告、山梨県人事委員会勧告による国家公務員及び山梨県内の地方公務員の給与改定等の状況に鑑み条例を改正する必要があるため、条例を制定するものでございます。 次に、議案第６号は、上野原市会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条例の一部を改正する条例制定についてでございます。
これは、山梨県人事委員会勧告に伴い、県と同様に期末手当について改定をする必要があることから、所要の改正を行うものであります。 次に、議案第46号「大月市長等の給与の減額に関する条例中改正の件」についてであります。 これは、市職員による公金横領の不祥事に対する管理監督責任を取るため、既に減額している給与の月額から、さらに、10％の削減をするため、所要の改正を行うものであります。
議案第５号、上野原市職員給与条例の一部を改正する条例制定については、人事院勧告及び山梨県人事委員会勧告に基づき、住居手当及び勤勉手当を改正するものです。 議案第６号、上野原市会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条例の一部を改正する条例制定については、上野原市職員の給料表の改定に準じ、会計年度任用職員に対して支給する給料表を改定するものです。
議案第８５号 市川三郷町長、教育長の給与及び旅費条例中改正について 令和元年人事院および山梨県人事委員会勧告による市川三郷町職員給与条例の改正に伴い、本条例の一部を改正するものであります。 議案第８６号 市川三郷町職員給与条例中改正について 令和元年人事院および山梨県人事委員会より給与改定が勧告されたことに伴い、本条例の一部を改正するものであります。
ほかの職種につきましても同様に、昨年の人事院勧告、山梨県の人事委員会勧告等を受けまして、大卒の初任給を基本とした報酬の額の設定をしているところでございます。
次に、議案第１２号 峡南広域行政組合職員給与条例中改正の件ですが、これは平成３０年の人事院勧告ならびに山梨県人事委員会勧告により、給料表の改定と期末勤勉手当などの改定を行うものと、職員の職務の級の基準を他の団体と均衡をとるように改正するものでありました。
◎町長（久保眞一君） 議案第８６号 市川三郷町長、教育長の給与及び旅費条例中改正について 平成３０年人事院および山梨県人事委員会勧告による市川三郷町職員給与条例の改正に伴い、本条例中の一部を改正するものであります。 詳細につきましては、担当課長からご説明申し上げます。 ○議長（高尾貫君） 総務課長、石原千秀君。
山梨県人事委員会勧告の特定任期付職員の給与改定に準じ、条例第７条に規定する特定任期付職員の給料表の給料月額を改正するとともに、第９条第２項及び第３項に規定する期末手当について、本年１２月の支給割合を０.０５月分引き上げるものでございます。 次に、新旧対照表の９ページをごらんください。
補正予算につきましては、人事院勧告並びに山梨県人事委員会勧告を受け行った給与改正等に伴う職員給与費の増額が主なものであります。 １７９ページ、１８０ページをお開きください。 ６款２項２目林業振興費につきましては、森づくり推進事業、森林保護事業、小規模治山事業、既設林道維持管理事業などに要した経費であります。
補正予算につきましては、中途退職者に対する退職手当の増額及び人事院勧告、並びに山梨県人事委員会勧告を受け行った給与改定等に伴う職員給与の増額が主なものでございます。 流用につきましては、１０９ページ、１１０ページに記載されております１２目庁舎管理費から目間流用を行ったものでございます。 １節報酬につきましては、産休・育休等の代替などの嘱託職員の報酬が主なものでございます。
◎町長（久保眞一君） 議案第９３号 市川三郷町長、教育長の給与及び旅費条例中改正について 平成２９年人事院および山梨県人事委員会勧告による市川三郷町職員給与条例の改正に伴い、本条例中の一部を改正するものであります。 詳細につきましては、担当課長からご説明申し上げます。 ○議長（有泉希君） 総務課長、石原千秀君。 ◎総務課長（石原千秀君） 説明させていただきます。
補正予算につきましては、中途退職者に対する退職手当の増額及び人事院勧告並びに山梨県人事委員会勧告を受け行った給与改定等に伴う職員給与の増額が主なものでございます。 １節報酬につきましては、産休・育休等の代替などの嘱託職員の報酬が主なものであります。 ２節給料から４節共済費までにつきましては、市長、副市長並びに一般職員合計１８７名分の給与費であります。
補正予算につきましては、中途退職者に対する退職手当の増額及び人事院勧告並びに山梨県人事委員会勧告を受け、行った給与改定等に伴う職員給与の増額が主なものであります。 １節報酬につきましては、産休・育休等の代替などの嘱託職員の報酬が主なものであります。 ２節給料から４節共済費までにつきましては、市長、副市長並びに一般職員合計１８６名分の給与費であります。
本年度の人事院勧告及び山梨県人事委員会勧告では、ともに官民格差において民間給与が上回った結果を受け、公務員給与引き上げという改正が行われましたが、平成２０年４月から８年間行ってまいりました教育長の給与の減額措置につきましては、本市の財政状況を考慮する中で平成２８年度も継続して実施し、その期間を１年延長することといたしました。
峡南広域行政組合職員給与条例中改正の件では、平成２７年人事院勧告及び山梨県人事委員会勧告を受け、給与改定により職員給与を平均０．４%引き上げるとともに、期末勤勉手当の支給率を年間４．２カ月に改めるものでありました。 次に、平成２７年度峡南広域行政組合一般会計補正予算（第２号）は、歳入歳出それぞれに８１８万２千円を追加し、総額を１６億８，２４８万３千円としました。
この条例改正につきましては、本年の国家公務員の給与等に関する人事院勧告並びに山梨県職員の給与等に関する山梨県人事委員会勧告に鑑みまして、本市職員の給与につきましても、これらの内容に準じた改定を行うこととしたものであります。 最初に、お手元の給与改定の概要をごらんください。今回の職員の給与改定につきまして御説明いたします。
補正予算につきましては、中途退職者に対する退職手当の増額及び人事院勧告並びに山梨県人事委員会勧告を受け行った給与改定等に伴う職員給与の増額が主なものであります。 １節報酬につきましては、産休・育休等の代替などの嘱託職員の報酬が主なものであります。